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被亂倫的感覺 張魁怨毒地瞥了楊堅

    張魁怨毒地瞥了楊堅一眼,憤然離開了他的辦公室。

    他一走,楊堅就打電話把何苗給請到了辦公室,他知道,張魁沒有拿到補償金一定會有所行動的,讓何苗做好一切準備,遠見集團會有一段時間的動蕩期,必須果斷地做出應對措施,降低他的離職帶來的風險和損失。

    “姐,這兩天我一直在思考一旦張魁撂挑子甚至成為我們的對手如何破局,我有個想法,你考慮一下是否可行?你馬上給我們主要客戶包括潛力客戶發(fā)函,后天我們要舉辦一個遠見集團貴賓答謝宴,邀請這些客戶參加,并借此機會宣布我們的新產品以及產品推廣說明會,對老客戶有專門的優(yōu)惠措施,把這個消息散布出去。然后,馬上跟鄭健一起做一個詳細的方案,今天必須完成,姐,這個時候是考驗我們團隊戰(zhàn)斗力的時候了?!?br/>
    “???這是不是有點倉促了?”何苗擔憂地問道。

    “是的,但必須做,姐,你想一下,張魁剛才已經向公司發(fā)起挑戰(zhàn)了,他逼我要補償金,他自己要離職,按照勞動法,我們沒必要給他任何補償,而且剛提了他的職務和薪水,公司并無任何不當的地方。但他堅持要離職,并要挾公司,如果不給補償金,他就怎么樣。其實,他好好商量,或許看在他在公司服務了這么多年的份上,我們做點適當的補償沒問題。但是,他以威脅的口吻那我絕不會妥協,一旦妥協了,后面會有更多的問題出現,今后別的員工也會依葫蘆畫瓢,認為稍加威脅,公司就會妥協。所以,談崩了!”

    “要不姐跟他談談?稍微補償一兩個月工資給他?”何苗提出了自己的看法。

    “不行,既然已經這樣了,我們沒有妥協的余地,我的意思是,你覺得我們舉辦客戶答謝宴有沒有問題?”楊堅問道。

    “舉辦答謝宴是沒問題,這么多年,咱們也沒有這么搞過,現在我們倆其實都算是新官上任,用這種方式快速跟客戶建立信任挺好的,就是有點倉促。特別是你說的新品發(fā)布和產品推介方案,我們這么短的時間能作出來嗎?”何苗憂慮地說道。

    “姐,不逼自己一把,我們永遠不知道自己有多么厲害和牛逼!這樣,我們馬上開個動員會,全員參加,我來跟大家伙溝通一下,通過這場硬仗,我們可以發(fā)現人才,看看哪些人是死心塌地跟著我們干的,看看哪些人是我們最需要的,德才兼?zhèn)涞娜瞬???br/>
    “弟弟,既然你決定了,那姐就支持你的決定吧!要不要跟李董打電話請示,畢竟,這需要資金支持的,搞這個答謝宴提前沒有做過相關的預算。”何苗說道。

    “這事我來搞定,你先去通知全體人員召開動員大會?!?br/>
    “好的,那我先去安排了?!?br/>
    何苗一走,楊堅馬上撥通了董事長李琪的電話,電話一通,李琪先開口了。

    “楊堅,我就在等你的電話呢!張魁剛才給我打電話了,要不看在他為遠見集團也立下汗馬功勞的份上,適當給他點補償吧!”

    “李董,我先說下我的看法您再做決定好嗎?”楊堅說道,他其實也知道張魁一定會跟李琪說這事,甚至會在李琪面前控訴他,但他無所謂,既然讓他來管理遠見集團,自然要用自己的方式,這也是提前和李琪溝通過了的。

    “好,你說吧!”

    接下來,楊堅把自己這段時間對張魁的了解,掌握得信息以及補償了他會造成的后果都分析給了李琪聽,李琪聽后,問道:“楊堅,你確定張魁會到成昆集團?”

    “非常確定,他跟謝成昆的小舅子多次接觸了,我的朋友昨晚就從成昆集團打聽到了他今天會到公司跟我攤牌,結果真的來了,所以這件事的真實性毋庸置疑。”

    “人各有志,走就走吧!但如果一點都補償他,他可能會有過激的舉動呢!那些客戶確實跟他關系很好,你想過怎么應對嗎?”李琪關切地問道。

    “李董,這就是我給您打電話的目的,專門為這事請示您的,您幫我看看,是否可行?”

    “好的,你說吧!”

    楊堅就把這兩天想出來的應對措施跟李琪做了個匯報,結果李琪的反應跟何苗如出一轍,這個方案沒問題,就是時間太倉促,楊堅是否有能力駕馭得了,這么短的時間,到底有多少客戶會過來捧場?

    “李董,凡事做了才知道結果,我反推過張魁的離職會造成哪些后果,也對我們所有客戶做了詳細的分析,每個客戶我都理了一遍,也跟鄭健,我姐他們銷售部的人都交流過,所以我并不是腦子一發(fā)熱去做這件事。我想過,如果沒有大破大立,破釜沉舟的決心,總是擔心一個張魁的離職會對公司造成多大的損失,做起事情來畏手畏腳,沒有辦法理順公司的管理。最重要的是,我想借助這次事件,發(fā)現人才,用好人才。其實,我認為公司一直以來對鄭健的使用太保守了,他的綜合素質和人品都要優(yōu)于張魁,將來必定會成為您的左膀右臂,您拭目以待吧!這還只是一個鄭健,包括莉娜,還有其她一些人,所以我會通過類似這種事件不斷挖掘現有人才,重新搭建我們的管理團隊,把遠見集團的團隊打造成一支專業(yè)化職業(yè)化的鐵軍…”

    “楊堅,你不用說下去了,李董支持你,既然都交給你了,日常經營管理,李董索性就徹底甩手給你,你大膽地按照自己的思路去經營遠見集團,本來李董還說一個月能回去,這邊的事情一下子根本搞不定,或許得幾個月,期待著下次回國,能看到一個嶄新的遠見集團?!?br/>
    “李董,楊堅堅決完成任務,我預計到崗一個月重新搭建管理團隊,我會聘請一個專業(yè)財務總監(jiān)過來幫我們規(guī)劃財務體系,我自己主抓內控體系,把銷售體系分成國際貿易部和國內銷售部,最終這兩個銷售體系都會成為事業(yè)部,我會把研發(fā)工作作為公司重中之重來推進,讓我們的產品始終走在市場前沿…”

    楊堅正在跟李琪暢想未來時,何苗進來通知他,人員全部到齊,就等他了。